ネコタは高卒ですが今まで学歴コンプ的な悩みは一切ありません。
これまでの職場が「現場系」だった事もあります。
ところで先日入ってきた新人の若者が
某一流大卒→某上場企業出身と知り軽く驚きました。
何故に薄給で過酷な肉体労働の弊社を選んだのかは謎ですが
まぁ、何かしらの何かがあったのでしょう。
その辺は人それぞれ 人生色々です。
そんな話題をベテラン先輩にしたところ
ネコタが所属する部署でも20代30代を中心に
大卒の社員が結構いる事を教えてもらいました。
とてもじゃないけれど新卒が務める会社では無いので
紆余曲折あってたどり着いたのでしょう。
薄給で薄給で体力的に(とても)厳しく…そして薄給です。
※薄給が原因かどうかは不明ですが離婚歴のある社員が多いらしいです。
仕事に対する責任感は当然必要ですが
そのかわり安定していて
精神的なストレスは少ない会社です。
慢性的な人手不足の昨今ではありますが
今後「給料は少なくても良いから精神的なストレスが少ない職場で働きたい」
という
大卒の若者達が弊社に就活にやって来る時代が来るかも？知れません。
